Ulang Tahun Ke-7, Semen Indonesia Beri Penghargaan Kepada 499 Karyawan

oleh

Direktur Utama Semen Indonesia, Hendi Prio Santoso (kiri) memberikan piagam Penghargaan Kesetiaan Kerja kepada Kepala Departemen Komunikasi Perusahaan Semen Indonesia, Sigit Wahono.

KILASJATIM.COM, Jakarta – Memperingati Hari Ulang Tahun (“HUT”) ke-7, PT Semen Indonesia (Persero) Tbk. (“Perseroan”) menggelar tasyakuran yang dihadiri oleh jajaran Komisaris, Direksi, dan karyawan. Perayaan dipusatkan di Jakarta pada Selasa (7/1) dan disiarkan secara
langsung melalui video conference di beberapa wilayah operasional Perseroan, antara lain Tuban
(Jawa Timur), Indarung (Sumatera Barat), Narogong (Jawa Barat), dan Pangkep (Sulawesi Selatan).

Direktur Utama Semen Indonesia, Hendi Prio Santoso mengucapkan rasa syukur atas pencapaian
kinerja yang telah diraih pada tahun 2019. Selain kondisi persaingan industri yang ketat, tantangan
lain yang dihadapi adalah bergabungnya PT Solusi Bangun Indonesia Tbk. dalam Semen Indonesia
Group.

“Sinergi yang baik, didukung dengan program efisiensi berkelanjutan, serta pengelolaan bisnis yang optimal, menjadikan Perseroan mampu mencapai target yang ditetapkan. Ini menjadi pelajaran
baik yang harus dilanjutkan pada tahun 2020,” kata Hendi dalam sambutannya.

Semen Indonesia memberikan Penghargaan Kesetiaan Kerja kepada 499 karyawan pada perayaan HUT ke-7.

Upaya mewujudkan visi yang telah ditetapkan, Perseroan fokus dalam pengembangan produk turunan dan ekspansi pasar regional. Fokus Perseroan sebagai penyedia solusi bahan bangunan
yang terintegrasi ini bertujuan untuk menjaga pertumbuhan yang berkelanjutan di masa mendatang.

Dalam perayaan HUT ke-7, Perseroan juga memberikan Penghargaan Kesetiaan Kerja kepada 499 karyawan. Penghargaan diberikan sebagai apresiasi atas masa bakti karyawan yang telah bekerja selama 10, 25, dan 30 tahun.

Hendi Prio Santoso menyampaikan apresiasi dan dorongan semangat kepada seluruh karyawan.

“Terima kasih atas pencapaian tahun 2019. Jangan cepat puas karena intensitas persaingan akan
semakin ketat. Perlu keberanian untuk eksplorasi terobosan dan karya baru, agar Perseroan dapat
terus memimpin dalam industri semen. Kesetiaan kerja perlu dimaknai sebagai semangat terbarukan
yang tidak ada habisnya, dengan motivasi ibadah serta memberikan manfaat bagi sesama dan
bangsa Indonesia,” tandasnya. (kj8)

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *